2016年第5号（总第31号）

 

汕尾市人力资源和社会保障局2014年度预算执行和其他财政收支情况审计结果

 （2016年6月16日）

   

        根据《中华人民共和国审计法》的规定，汕尾市审计局于2015年对汕尾市人力资源和社会保障局2014年度预算执行情况和其他财政收支情况进行了审计，并对有关事项进行了延伸审计。

         一、基本情况

        汕尾市人力资源和社会保障局是汕尾市人民政府的工作部门。主要职责是负责机关公务员和企事业单位人员管理，城乡就业和社会保障，军队转业干部安置，规范管理人才与劳动力市场，调解仲裁劳动、人事争议，管理技工学校。正处级，一级预算单位。

        审计结果表明，汕尾市人力资源和社会保障局提供的财务资料基本真实地反映了2014年度预算执行及其他财政收支情况。在预算执行和财务管理上，基本能按照财政部门批复的部门预算使用资金，执行政府采购和国库集中支付等财政管理制度，但公用经费支出结构不尽合理。

        二、审计发现的主要问题

     （一）固定资产没有清查盘点。

     （二）往来款长期挂账。

     （三）以前年度审计发现问题未整改。

        三、审计处理情况及建议

        对上述问题，汕尾市审计局已按照国家法律、法规的有关规定，及时出具了审计报告，责令汕尾市人力资源和社会保障局予以纠正。针对审计发现的问题，汕尾市审计局提出了加强存量资金管理，发挥财政资金使用效益；加强固定资产和债权债务管理，完善资产管理制度，加强对往来款的清理、结算等建议。

        四、审计发现问题的整改情况

        对审计发现的问题，汕尾市人力资源和社会保障局认真按照审计建议和意见，采取积极措施开展整改，固定资产没有清查盘点、往来款长期挂账问题已整改到位；但以前年度审计发现问题未整改到位，以前年度审计指出的劳动力市场综楼未结算问题尚未整改完毕。